FORMATION

Comment leur dire, l’art de communiquer avec la Process Communication Model®

Mieux se connaître et mieux connaître les autres est fondamental pour bien communiquer et développer des relations claires et authentiques. Les outils de la Process Communication offrent une aide précieuse à quiconque souhaite améliorer ses capacités de communication. 

Savoir communiquer, savoir comprendre et se faire comprendre est essentiel dans les relations avec autrui, que ce soit en famille, entre amis ou dans la vie professionnelle. 

Notre formation « Comment leur dire, l’art de communiquer avec la Process Communication Model® » de 3 jours est expérientielle et interactive, avec des moments d’apprentissage théorique et des moments de mise en pratique. Comme toutes nos formations, elle est co-animée par deux formateurs-coaches expérimentés afin de vous garantir une diversité d’approche et un suivi personnalisé.

En suivant cette formation vous aurez:

    • Développé une communication bienveillante et positive à travers une meilleure compréhension de vous et des autres
    • Renforcé votre communication et développé votre influence
    • Acquis des clés pour motiver vos collaborateurs et gérer des situations difficiles telles que l’incompréhension ou les conflits
    • Appris à anticiper et gérer les comportements sous stress pour restaurer une communication efficace dans des situations tendues
    • Développé votre capacité à retrouver énergie et bien-être

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Témoignages

The ProcessCom training was quite a revealing experience to me, of why I communicate the way I do, why and how I adapt myself to the others (or not ;-)), whoever they are, colleagues, boss, friends, family, my children included. Since then I have been able to adapt consciously my communication methods (the best I could !) when I thought it was necessary and appreciate the results : better communication and understanding of each other ; willingness to cooperate from each side. That is why I encourage you all to run to Gia and Christophe and attend their training. They are very friendly, patient, positive, reassuring and supportive. I now look very much forward to attending their other training on collective intelligence !
Caroline BonaldCompliance Officer chez Banque Centrale du Luxembourg
Quand j'ai rencontré Gia et Christophe lors d'une formation PCM il y a 3 ans, j'étais loin de me douter à quel point elle ouvrirait ma perception du monde. Quel plaisir d'avoir Gia comme coach. Sa générosité, ses multiples compétences et sa bienveillance portés par l'énergie de la conviction m'ont ouvert à plein d'expériences et m'ont apporté bien-être et confiance en moi.
François Delpierre,IT service Owners and Automation Manager at Catella Bank SA
Que ce soit pour développer votre leadership ou améliorer la qualité de vos échanges autant dans le monde professionnel que privé, je ne peux que vous encourager à explorer les méandres du Process Communication Model (PCM). En cela, Gia et Christophe sauront vous guider avec ce professionnalisme et ce supplément d’âme qui les caractérise au sein de Kodama. Leur champ de compétence s’étend également à des sujets tels que l’agilité, les dialogues hiérarchiques, les diagnostics organisationnels, la cohésion d’équipe, etc. Sujets d’utilité publique dont le savoir devient limpide avec les bons accompagnateurs.
Fréderic Deny,Senior Technical Analyst & Solution Advisor
J'ai participé à la formation "Process Communication Model" dont Christophe et Gia étaient les formateurs. J'ai fortement apprécié les implications de Christophe et de Gia afin d'exposer clairement les aspects théoriques et de les traduire en exemples concrets permettant un bon apprentissage. Ils ont très régulièrement cherché à faire le lien entre nos objectifs personnels liés à la formation et les exemples utilisés. Je recommande cette formation très intéressante et applicable que ce soit dans un cadre privé ou professionnel.
Steve BlondeauDirector Financial and Regulatory Reporting chez RBC I&TS
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